職責(zé)描述:
1.向城市公司總經(jīng)理匯報(bào),全面統(tǒng)籌城市公司運(yùn)營管控;
2.負(fù)責(zé)編制城市公司年度經(jīng)營目標(biāo)及年度經(jīng)營計(jì)劃;
3.負(fù)責(zé)建立城市公司經(jīng)營分析體系,并進(jìn)行優(yōu)化監(jiān)控管理;
4.負(fù)責(zé)落實(shí)目標(biāo)責(zé)任書的簽訂及相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)方案設(shè)定;
5.監(jiān)督各級年度計(jì)劃和階段工作計(jì)劃的執(zhí)行;
6.負(fù)責(zé)區(qū)域公司的計(jì)劃管理工作,組織季度項(xiàng)目運(yùn)營巡檢,分析經(jīng)營假話執(zhí)行偏差的原因,提出調(diào)整和改進(jìn)建議;
7.負(fù)責(zé)對項(xiàng)目總控計(jì)劃的重大關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)行全過程的管理、監(jiān)控和預(yù)警。
任職要求:
1.熟悉項(xiàng)目全過程運(yùn)營管理;
2.有完整、優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),2年以上跨區(qū)域、多項(xiàng)目直接運(yùn)營管理背景(做過事業(yè)部、片區(qū)運(yùn)營總監(jiān)及以上);
3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;
4.符合“高度職業(yè)化、高度專業(yè)化、高度精英化”標(biāo)準(zhǔn),地產(chǎn)top50同崗位或相近崗位經(jīng)歷。